Per badanti e domestici esiste dal 2007 il nuovo CCNL lavoro domestico.
In esso vengono riportati i diritti e doveri della categoria (compreso il tfr, ferie, tredicesima, malattia..)
CCNL lavoro domestico
Approfondimenti :
Paga badanti
Sovente viene domandato come calcolare le retribuzioni o la paga delle badanti.
Il CCNL dei lavoratori domestici prevede che i minimi retributivi sono stabiliti da una Commissione Nazionale.
Per il 2008 i minimi per il calcolo della paga dei badanti sono fissati come di seguito :
Approfondimenti : avvocato
La badante extracomunitaria clandestina può rivendicare i suoi diritti (ad es. la paga) anche se priva di permesso di soggiorno. La questione è stata risolta nel 2001 con la sentenza della Cassazione n° 9407. Ovviamente la straniera deve nominare un rappresentante.
Si ricorda come le recenti modifiche introdotte con il pacchetto sicurezza, il datore di lavoro che occupa lavoratori clandestini […]
Dopo essere stato cancellato dallo scorso governo, torna il lavoro a chiamata, tecnicamente chiamato lavoro intermittente.
La reintroduzione di tale tipologia di lavoro trova la sua fonte nel decreto legge 112 del 2008.
articolo 39 decreto legge 112 2008
Con il decreto legge 112 del 25.06.2008 termina la necessità della procedura via internet delle dimissioni volontarie.
articolo 39 decreto legge 112 2008
Lettera dimissioni nel rapporto di lavoro a pena di nullità solo su appositi moduli predisposti e resi disponibili gratuitamente dal Ministero del lavoro.
I moduli avranno validità di quindici giorni dalla data di emissione e saranno disponibili anche dal sito internet del Ministero del lavoro.
Nuova disciplina dimissioni : legge 188 del 2007
Aggiornamento : http://www.avvocatomassaro.net/blog/breve-vita-delle-dimissioni-via-telematica/
Approfondimenti : licenziamento - avvocato
Il lavoro a termine cambia veste.
In Gazzetta Ufficiale la legge n. 247 del 24 dicembre 2007 che modifica il lavoro a tempo determinato spesso utilizzato per aggirare la normativa a tutela dei lavoratori.
Qualora per effetto di successione di contratti a termine il rapporto di lavoro fra il datore di lavoro e il lavoratore abbia superato i trentasei […]
